根據(jù)蘇州市就業(yè)促進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、蘇州市人力資源和社會局、財政局、民政局、司法局、衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于做好 2015 年開發(fā)基層公共服務(wù)公益性崗位幫扶低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(蘇人保就〔 2015 〕 15 號)精神， 2015 年我區(qū)將面向低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生開展基層公共服務(wù)公益性崗位招聘工作，此次共招聘 21 人?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及基本條件

1. 有勞動能力和就業(yè)意愿、處于失業(yè)狀態(tài)、 2014 屆和 2015 屆蘇州籍全日制普通高校大專(含高職)及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

2. 熱愛基層工作，有較強敬業(yè)精神，品行端正，無違紀違法行為，符合崗位所要求的專業(yè)及相關(guān)技能要求;

3. 具備下列條件之一：

( 1 )由民政部門確定的低收入家庭高校畢業(yè)生;

( 2 )由人社部門認定的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭高校畢業(yè)生;

( 3 )由民政部門認定的享受最低生活家庭高校畢業(yè)生;

( 4 )由工會部門認定的特困職工家庭高校畢業(yè)生;

( 5 )未實現(xiàn)初次就業(yè)且辦理失業(yè)登記手續(xù) 6 個月及以上的高校畢業(yè)生(截止日期為 2015 年 11 月 13 日);

4. 具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

二、招聘范圍

吳中區(qū)戶籍高校畢業(yè)生。

三、招聘崗位及要求

2015 年各地基層公共服務(wù)公益性崗位主要包括基層勞動就業(yè)和社會、民政、公共衛(wèi)生、社區(qū)矯正和安置幫教管理服務(wù)、計生管理服務(wù)等，具體崗位及要求詳見附件 1 。

四、招聘程序

(一)簡章發(fā)布。 11 月 10 日前，個人可通過吳中區(qū)人力資源和社會官網(wǎng) http://www.szwzrsj.gov.cn 及“東吳人才熱線”(http://www.dwrc.cn ) 查詢。

(二)個人報名和現(xiàn)場資格審核。 符合條件的人員于 11 月 11-13 日攜帶相關(guān)證明材料至吳中區(qū)人力資源和社會局 407 室(吳中區(qū)塔韻路178 號人力資源大樓 407 室)進行現(xiàn)場報名和相關(guān)資格審核認定。

報名及資格審核認定需攜帶以下材料：

①必備材料：身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、《就業(yè)失業(yè)登記證》、近期1 寸證件照 2 張、報名表。

②以“由民政部門確定的低收入家庭”條件報名的，攜帶經(jīng)民政部門認定在有效期內(nèi)的相關(guān)證明和證件;以“城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭貧困戶”條件報名的，攜帶經(jīng)人社部門認定為城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭的有關(guān)材料。以“民政部門認定的享受最低生活家庭”條件報名的，攜帶有效期內(nèi)城鄉(xiāng)低;以“特困職工家庭”條件報名的，攜帶總工會頒發(fā)的有效期內(nèi)《特困職工救助證》;以“未實現(xiàn)初次就業(yè)且辦理失業(yè)登記手續(xù) 6 個月及以上”條件報名的，攜帶《應(yīng)屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》等。

③招聘崗位要求的其他材料。

以上材料均需原件，同時提供復(fù)印件一份。

(三)組織現(xiàn)場雙向選擇。 11 月 20 日前通過報名現(xiàn)場資格審核的人員，與基層用人單位進入現(xiàn)場雙向選擇環(huán)節(jié)，現(xiàn)場雙向選擇必須本人參加。具體時間及有關(guān)事項另行通知。

(四)體檢和考察。 確定錄用的人員進入體檢環(huán)節(jié)，體檢標(biāo)準和有關(guān)要求按《 公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行) 》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢合格的進入考察環(huán)節(jié)。因體檢不合格或者放棄的，或因考察不合格的，可進行人員一次性遞補。體檢具體事項另行通知。

(五)公示。 體檢和考察合格的人員名單統(tǒng)一在吳中區(qū)人力資源和社會官網(wǎng) http://www.szwzrsj.gov.cn 及“東吳人才熱線”(http://www.dwrc.cn ) 上進行公示，公示期三天。

(六)崗前培訓(xùn)和錄用。 對于公示無異議的，統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，辦理正式錄用手續(xù)并安排上崗。

五、政策待遇

被錄用的人員，由基層用人單位與其簽訂勞動合同，合同期為三年，試用期時間期限按勞動合同法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(有執(zhí)業(yè)或技術(shù)資格準入要求的，可延長至一年)。工資待遇根據(jù)同類基層公共服務(wù)崗位工資水平確定，并按照規(guī)定繳納社會保險費及公積金等。在勞動合同期內(nèi)，人事檔案管理、黨、團關(guān)系管理參照現(xiàn)行基層公共服務(wù)公益性崗位工作人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被錄用的人員在從事公益性崗位工作期間，必須自覺服從用人單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理，遵守國家法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。

監(jiān)督電話： 68563802

原標(biāo)題：2015年吳中區(qū)公益性崗位招聘高校畢業(yè)生簡章

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2015年吳中區(qū)公益性崗位招聘高校畢業(yè)生職位簡介表.xls

2015年吳中區(qū)公益性崗位招聘高校畢業(yè)生現(xiàn)場報名登記表.doc

（責(zé)任編輯：李明）