2016安徽滁州市應(yīng)急指揮中心招聘10名輔助性人員公告
經(jīng)市政府研究同意,擬采取勞務(wù)派遣用工形式,為滁州市應(yīng)急指揮中心公開招聘部分輔助性工作人員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位
共招聘10名工作人員,具體崗位詳見《崗位計劃表》(附件1)。
二、應(yīng)聘人員資格條件
(一)政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強;
(二)具有國家承認的且符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)條件;
(三)符合招聘崗位要求的年齡條件;
(四)身體健康;
(五)無違法犯罪記錄及其他違紀行為;
(六)其他需要的條件詳見《崗位計劃表》(附件1)。
有下列情形之一的,不予報名:
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除的公職人員。
(二)有違法、違紀行為,被立案審查的。
(三)其他不宜參加招聘的情況。
三、聘用方式和待遇
聘用人員采用勞務(wù)派遣用工形式,由市勞務(wù)合作中心與正式聘用人員簽訂一年期勞動合同,派遣到市應(yīng)急指揮中心從事輔助性崗位工作。聘期屆滿,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽。聘用人員待遇標準擬由以下三方面組成:
(一)基礎(chǔ)工資。綜合管理和協(xié)調(diào)處置崗位工資待遇為每月2250元,技術(shù)崗位工資待遇為每月2400元(以上均含社會保險個人繳納部分)。
(二)社會保險。為聘用人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。
(三)績效工資。為激勵聘用人員,保持人員隊伍的穩(wěn)定性和工作質(zhì)量,對聘用人員建立考核機制,根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放一定額度的年終績效獎金。
四、招聘方法和程序
(一)報名及資格審查
1. 報名時間。2016年7月13日至17日,每天上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,節(jié)假日不休息。
2. 報名地點。滁州市會峰大廈人力資源市場一樓勞務(wù)合作中心。聯(lián)系電話:0550-3040893、0550-3040778。
3. 報名費用。參加筆試人員每門課程收取45元。
4. 應(yīng)聘材料。報名時,應(yīng)聘人員需提供本人居民身份證和與所報崗位資格條件一致的學(xué)歷證書、資格證書、工作經(jīng)歷證明等材料,以上各項報名證件和證明材料均須提供原件(查驗后退還)和復(fù)印件。所有應(yīng)聘材料恕不退還。
5. 崗位填報。應(yīng)聘人員按招聘崗位進行報名,每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。應(yīng)聘人員須填寫《滁州市應(yīng)急指揮中心公開招聘部分輔助性工作人員報名資格審查表》(附件2),提交二寸近期正面免冠同底照片4張。應(yīng)聘人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報的崗位要求相一致。
6. 資格審查。由市應(yīng)急指揮中心負責(zé)組織實施,凡弄虛作假或?qū)嶋H情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。
(二)考試
本次招聘考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式。
1. 筆試
(1)筆試科目。綜合管理和協(xié)調(diào)處置崗位筆試科目為“公共基礎(chǔ)知識”,技術(shù)開發(fā)和維護崗位筆試科目為“計算機技術(shù)基礎(chǔ)知識”,考試時限為90分鐘,分值為100分。移動設(shè)備操控崗位不參加筆試,直接面試考核。
(2)準考證領(lǐng)取。7月27至28日在報名地點領(lǐng)取準考證。
(3)筆試時間。7月30日上午筆試,筆試地點在領(lǐng)取準考證時通知。
(責(zé)任編輯:李明)
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