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　　(四)由用人單位進(jìn)行資格審查，延吉市人力資源和社會(huì) 局負(fù)責(zé)發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》，發(fā)放面試準(zhǔn)考證時(shí)間為2014年7月21日8時(shí)至7月22日4時(shí)，發(fā)放地點(diǎn)在延吉市人力資源和社會(huì) 局三樓勞動(dòng)關(guān)系科。

　　(五)開(kāi)考比例。本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

　　(六)有關(guān)要求。

　　1、報(bào)考人員按報(bào)考條件只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的無(wú)效。

　　2、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，或有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。

　　3、報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　4、考生應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整、填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

　　四、招聘考試

　　此次公開(kāi)招聘免筆試，采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分,滿分100分,及格線60分。面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試成績(jī)?cè)谘蛹腥肆Y源和社會(huì) 局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　五、體檢和考察

　　根據(jù)考生成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1:1的比例在面試及格線以上從到低分確定參加體檢人選。體檢由公司人力資源部統(tǒng)一組織，體檢參照《延邊州州直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員體檢辦法(暫行)》執(zhí)行。

　　體檢合格的，由公司人力資源部對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格條件等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的,取消擬聘用人選資格,并從報(bào)考同一崗位按面試成績(jī)?cè)诩案窬€以上人員中從到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、公示

　　經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在延吉市人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中從到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。考核 的，可享受中層待遇。

　　八、信息發(fā)布及政策咨詢

　　延吉市人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)(http://www.jlyj.lss.gov.cn)和延吉市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.yjrc.net.cn)為此次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站。請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

　　報(bào)名咨詢電話：0433—2368151 0433--2368120

　　附件：1、延吉市水務(wù)有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及資格條件一覽表

　　2、延吉市水務(wù)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)考人員登記表

　　延吉市人力資源和社會(huì) 局

　　2014年7月2日

　　附件：

　　2014年延吉市水務(wù)有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)人才崗位及資格條件一覽表.xls

　　水務(wù)招聘公告.doc

　　延吉市水務(wù)實(shí)業(yè)有限公司公開(kāi)招聘登記表.doc

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（責(zé)任編輯：李明）