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2018云南紅河彌勒市事業(yè)單位緊缺人才招聘公告4人(第二批)

編輯推薦云南事業(yè)單位交流群575160309

為進(jìn)一步加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)才隊(duì)伍建設(shè),改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法》(試行)、《紅河州人力資源和社會(huì)局關(guān)于進(jìn)一步做好紅河州2018年事業(yè)單位緊缺人才招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則,報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn),彌勒市公路路政管理大隊(duì)、彌勒市河長(zhǎng)制辦公室、彌勒市水電勘測(cè)設(shè)計(jì)隊(duì)、彌勒市鐵建辦決定到省內(nèi)外普通高等院校招聘緊缺人才4人。

一、招聘范圍對(duì)象及崗位

(一)招聘范圍對(duì)象

公辦全日制普通高等院校一本及以上2018年應(yīng)屆畢業(yè)生,具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)士及以上學(xué)位,且學(xué)習(xí)成績(jī)平均達(dá)良好以上。

(二)招聘崗位

詳見(jiàn)《彌勒市2018年緊缺人才招聘崗位信息表》(第二批)。

招聘引進(jìn)必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的(學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷)考生,招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合,可按考生的本科條件且視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)招聘引進(jìn);博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件外,其他條件可不受限制。

二、招聘對(duì)象的基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合崗位規(guī)定的年齡要求。招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下,碩士研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下;博士研究生學(xué)歷的年齡40周歲以下;

(六)具備崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一者不得報(bào)名:

受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

三、招聘方式

此次招聘在彌勒市人社局指導(dǎo)下,由各招聘單位、招聘單位主管部門(mén)、考官(3名)、市人大、市政協(xié)、市人社局相關(guān)人員組成招聘工作組,采取校園現(xiàn)場(chǎng)招聘方式進(jìn)行。招聘工作組赴重慶交通大學(xué)、重慶大學(xué)、河海大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。在招聘時(shí)間范圍內(nèi)優(yōu)先選擇招聘時(shí)間靠前的,如在招聘時(shí)間靠前的已完成招聘計(jì)劃指標(biāo)的,則不再到招聘時(shí)間靠后的進(jìn)行招聘。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

公辦全日制普通高等院校一本及以上有意向的2018年畢業(yè)生請(qǐng)關(guān)注重慶交通大學(xué)、重慶大學(xué)、河海大學(xué)發(fā)布的校園招聘信息,并在招聘會(huì)承辦院校公示的招聘時(shí)間內(nèi),在相關(guān)院校招聘點(diǎn)直接向招聘組現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

招聘安排計(jì)劃如下:

彌勒市公路路政管理大隊(duì)、彌勒市鐵建辦于2018年12月27日上午在重慶交通大學(xué)舉行專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì);于2018年12月28日上午在重慶大學(xué)舉行專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。

彌勒市河長(zhǎng)制辦公室、彌勒市水電勘測(cè)設(shè)計(jì)隊(duì)于2018年1月 4日上午在河海大學(xué)舉行專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。

招聘具體時(shí)間和崗位以招聘會(huì)承辦院校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布信息為準(zhǔn)。在招聘時(shí)間范圍內(nèi)優(yōu)先選擇招聘時(shí)間靠前的,如在招聘時(shí)間靠前的已完成招聘計(jì)劃指標(biāo)的,則不再到招聘時(shí)間靠后的進(jìn)行招聘。

2.報(bào)名所需材料

報(bào)名時(shí)考生需持本人身份證原件、就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單(須蓋有教務(wù)處公章)、證明(需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容,并蓋有或?qū)W生處公章)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件各一份(如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)的,由考生本人書(shū)面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件)。

3.報(bào)名資格審核

由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查??忌鷮?duì)所提交的材料和填寫(xiě)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),若存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(二)組織考試

1.考試方式:考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),考試時(shí)間和相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

2.成績(jī)計(jì)算:成績(jī)計(jì)算按招聘小組考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)。考試總成績(jī)?yōu)?00分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。

(責(zé)任編輯:李明)

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